W SYLVA tworzymy drewno, które realnie wpływa na komfort życia obecnych i przyszłych pokoleń, dlatego osoby, która będzie odpowiedzialna za rozwój rynku sprzedaży, a w swojej pracy łączyć będzie wiedzę techniczną z umiejętnościami analizy sprzedaży.
Na stanowisko menedżera rozwoju rynku sprzedaży poszukujemy osoby, która:
- posiada wykształcenie wyższe w zakresie technologii drewna i zna się na procesach technologicznych, w tym impregnacji próżniowo-ciśnieniowej,
- zna się na sprzedaży drewna konstrukcyjnego, w tym drewna klejonego BSH i KVH na rynkach B2B,
- wie jak skutecznie analizować potrzeby rynku,
- bezproblemowo porusza się w środowisku M365, w szczególności w programie Excel, a także w raportach sprzedażowych,
- jest gotowa do podróży służbowych.
Do osoby na tym stanowisku należeć będą następujące zadania:
- rozwój sprzedaży na nowych rynkach – w tym rynkach zagranicznych,
- analiza i rozwój sprzedaży produktów, w tym rozwój kanałów i narzędzi sprzedaży,
- kontrola i analiza wyników sprzedaży, przygotowywanie szczegółowych raportów sprzedaży i projektów,
- monitorowanie trendów branżowych,
- współtworzenie i rozwój oferty handlowej,
- zarządzanie własnym czasem pracy w oparciu o normy prawne.
Co chcemy Ci zaoferować?
- Długofalową współpracę – działamy w oparciu o konkretne projekty i realne potrzeby rynku, dlatego stawiamy na relację, nie rotację.
- Premię kwartalną, która ma jasne zasady naliczania od początku.
- Rozwój, który ma sens- dzięki szkoleniom wewnętrznym, programowi rozwoju talentów i możliwości szkoleń językowych. Inwestujemy w kompetencje, które naprawdę wspierają karierę m.in. poprzez udział w wydarzeniach branżowych.
- Komfort pracy – otrzymasz samochód służbowy, który możesz wykorzystać prywatnie, prywatny pakiet medyczny, ubezpieczenie na życie i pakiet socjalny, niewielkie rzeczy, dzięki którym codzienność staje się łatwiejsza.
- Wsparcie – damy Ci przestrzeń do pracy, ale nie zostawiamy cię samego z wyzwaniami – współpracujemy, konsultujemy i dzielimy się wiedzą, a na początek dajemy indywidualne szkolenia wdrożeniowe.
- Jasną komunikację – spotykamy się na różnych wydarzeniach firmowych, integrujemy z lokalną społecznością, edukujemy i tworzymy wspólnie świat jutra w drewnie.
